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Groupama vous informe : les sondes à fourrage connectées

Les sondes à fourrage connectées, introduites par l’entreprise Quanturi, représentent une avancée majeure pour la prévention des risques dans les exploitations agricoles, notamment en évitant les incendies. Ces outils permettent désormais aux éleveurs de surveiller la valeur nutritionnelle du foin directement sur leur smartphone, optimisant ainsi la distribution du fourrage aux animaux et réduisant le besoin de compléments alimentaires. De plus, une option de location offre une flexibilité accrue et une maintenance simplifiée, avec le soutien financier des Caisses locales Groupama, renforçant l’accessibilité de cette technologie. Cette innovation souligne l’engagement de Groupama dans la prévention et améliore significativement la gestion quotidienne des exploitations.

+ d’infos : 05_les sondes connectées, un outil de prévention

 

www.groupama.fr/regions/grand-est

 

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Save The Date : 19/09/2024 – Atelier de création de site internet « Prise en main du WordPress »

Suite au webinaire sur la communication digitale du 18 avril 2024, organisé en partenariat avec Estel Numérique, nous sommes ravis de vous proposer un atelier pratique pour approfondir vos connaissances. Rejoignez-nous le 19 septembre à 10h au Grand Nancy Innovation (5 Rue Jacques Villermaux, 54000 Nancy) pour un atelier dédié à la création de sites internet avec WordPress.

Programme à venir

Replay du 19 avril dernier

 

Nous tenons à remercier chaleureusement Grand Nancy Innovation qui nous accueillera dans ses locaux pour cet événement.

Votre contact :
Yildiz HOBERE, chargée de communication – yildiz.hobere@iaa-lorraine.fr – 06 26 94 43 20

 

 

 

 

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Retour sur le petit déjeuners d’affaires : Marque Employeur du 18 juin dernier

Ce mardi 18 juin, nous avons partagé sur la marque employeur lors du Petit Déjeuner d’Affaires au restaurant Le Cottage , avec PassionFroid – Groupe Pomona et Groupama Grand Est. Nous avons échangé sur leurs actions pour attirer les talents, fidéliser les salariés et renforcer leur engagement

Un grand merci à nos intervenants : Céline DUVAL (PassionFroid – Groupe Pomona Région Est), Sophie Barbier, Bathile Grunelius et CHABOT Eric (Groupama Grand Est), pour leurs présentations de qualité et leurs précieuses expériences. Merci aussi aux entreprises présentes pour cette rencontre conviviale.

 

 

Et un grand merci à l’équipe du restaurant Le Cottage – Maisons Mengin pour leur accueil chaleureux et leurs services impeccables.

Votre contact sur les questions RH, Formation : Michèle GENREAU – michele.genreau@iaa-lorraine.fr – 06.17.40.30.04

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Retour sur la journée de restitution TACTE du 14 juin dernier chez St Huber (54)

Vendredi dernier, St Hubert a accueilli la journée de restitution du projet TACTE, piloté par Agria Grand Est et le cabinet Pact, avec le soutien financier de la fondation Mercy et de l’ADEME.
Trois ateliers se sont déroulés les thèmes de l’énergie, de l’emballage et du management, visant à partager les meilleures pratiques pour la transition écologique et à identifier les obstacles. La session matinale s’est conclue par un jeu interactif pour prioriser les actions essentielles à une transition réussie.
 L’après-midi, une visite guidée de l’usine de production de St Hubert a été organisée pour les participants.

Nous tenons à remercier chaleureusement tous les intervenants et participants pour leur engagement et leur contribution à cet événement. Un grand merci également à nos financeurs, partenaires, et à St Hubert pour avoir non seulement accueilli cet événement mais aussi ouvert les portes de son usine, permettant ainsi une immersion significative dans les pratiques de production durable.

 

 

En savoir sur le projet, télécharger le guide et le jeu de cartes TACTE : https://www.iaa-lorraine.fr/tacte-travail-dans-lagroalimentaire-anticiper-la-transition-ecologique/

 

 

Taxe d’apprentissage 2024 : affectez votre solde à ARPEIGE !

Agria Grand Est vous invite à soutenir les formations et les métiers de l’agroalimentaire et de l’agro-ressources en Lorraine en affectant votre solde de la taxe d’apprentissage à ARPEIGE. Cette démarche permettra de financer des initiatives comme la participation à des salons et forums, notamment la Semaine Nationale de l’Emploi en Agroalimentaire et le Show Industrie.

Pourquoi Contribuer ? Votre contribution aide à promouvoir les métiers et formations agroalimentaires, attirant ainsi de nouveaux talents dans ce secteur essentiel. En choisissant ARPEIGE comme bénéficiaire, vous participez activement à l’orientation et la réinsertion professionnelle des jeunes, des demandeurs d’emploi, et du grand public.

Comment contribuer ?

  1. Calculez votre masse salariale brute 2023 (0,68%) pour déterminer votre solde de la taxe d’apprentissage.
  2. Quantifiez le montant à affecter (13% de votre taxe d’apprentissage).
  3. Sélectionnez ARPEIGE comme organisme bénéficiaire sur SOLTéA avant le 2 août 2024.
    1. SIRET : 891 922 734 00019

Pour en savoir + FLYER SOLTEA – AGRIA GRAND EST

Contactez-nous pour + d’informations :

Devenez acteur de la promotion des métiers agroalimentaires  et agro-ressources en Lorraine avec Agria Grand Est et ARPEIGE !

N’hésitez pas à visitez notre www.iaa-lorraine.fr ou suivez-nous sur LinkedIn.

 

Webinaire, le 2 juillet de 14h30 à 16h « RSE : les bonnes pratiques »

Le 2 juillet prochain, de 14h30 à 16h rejoignez Les ARIAs du Grand Est pour découvrir les meilleurs pratiques en matière de RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) et les initiatives régionales pour une économie durable. Ne manquez pas cette opportunité de transformer votre impact !
Intervenants
  • Valérie SIEGLER – Brand, Innovation, Sustainibility director Groupe SPADEL et présidente de la commission RSE des ARIAs du Grand Est
  • Yvelise SCHAEFFER – ARIA Alsace
  • Jean-Thomas ROBICHON – Savourez la Champagne Ardenne
  • Justine GATEAUX – Agria Grand Est
  • Benoit LEMELLE – MinseRse3
  • Nicolas HEINTZ – Initiatives Durables
  • Katrin BARROIS – FEEF Responsable label PME+
  • Nicolas CABALION – Brasserie MÉTÉOR, Responsable sécurité environnement et RSE
Programme
  • Introduction et grands enjeux par Valérie SIEGLER
  • Présentation de l’accompagnement des ARIAs du Grand Est par Benoit LEMELLE, Nicolas HEINTZ, et Justine GATEAUX
  • Présentation de l’intérêt du label PME+ par Katrin BARROIS
  • Témoignage entreprise par Nicolas CABALION
  • Enquête RSE (lien à venir pour répondre à l’enquête)
  • Conclusion par Valérie SIEGLER
Vos contacts 

Vous recevrez le lien de connexion quelques jours avant le webinaire.

 

 

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Fiche mémos n°4 : valorisation des déchets et co-produits

La gestion des déchets est un enjeu majeur pour une économie durable. Un déchet est une substance ou un objet dont on se défait, tandis qu’un sous-produit est un résidu de production réutilisable sans traitement supplémentaire, répondant à des critères de légalité et d’utilisation certaine.

Méthodes de valorisation 

  1. Valorisation énergétique : Utilisation des déchets pour produire du biogaz, qui peut être converti en chaleur, électricité, ou biocarburant.
  2. Valorisation matière : Compostage et recyclage des déchets pour créer de nouveaux matériaux.
  3. Valorisation alimentaire : Transformation des déchets en alimentation animale.
  4. Valorisation chimique : Extraction de substances utiles pour la production de bioplastiques.

Réglementation et Gestion

Les entreprises doivent trier leurs déchets, respecter les normes de gestion comme les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) ou les normes ISO, et assurer la traçabilité via des registres de suivi. La loi sur la Transition Énergétique pour la Croissance Verte impose des objectifs stricts de réduction et de valorisation des déchets.

Projet ViBioCi-GE

Le projet ViBioCi-GE vise à développer une bioéconomie circulaire dans le Grand Est. Il utilise les biomasses régionales pour produire des biointrants et biomatériaux, testés pour leurs effets agronomiques. Ce projet illustre l’importance de stratégies intégrées pour une gestion durable des ressources.

Pour  + d’infos : www.iaa-lorraine.fr 

Replay disponible « Enjeux du nouvel algorithme du Nutriscore : quels changements pour les entreprises »

Ce webinaire portait sur les changements apportés par le nouvel algorithme entrant en vigueur cette année. Au cours de cette session, nous avons découvert : Dans quelle mesure le Nutri-Score peut impacter positivement vos ventes Comment calculer le Nutri-Score de vos produits Les changements entre l’ancien et le nouvel algorithme Les démarches et la réglementation à connaître pour appliquer le logo sur vos emballages Nous vous encourageons à consulter ce replay qui fera la lumière sur les enjeux et les critères de notation du Nutri-Score.

 

 

Votre contact Justine GATEAUX – justine.gateaux@iaa-lorraine.fr – 06.73.01.24.80

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Atelier cybersécurité « Comment protéger votre entreprise ? » 19 juin, 10h00 – 12h00 à Dijon

Les cyberattaques mettent en péril la continuité d’activité et peuvent représenter un coût financier conséquent. Il faut savoir que 90% des incidents cybersécurité (source IBM, juin 2022) sont dus à des problèmes humains ! Thomas Schaal, Expert Cybersécurité au sein du Groupe OCI et Jordan LISOTTI, coordinateur sectoriel agroalimentaire et fabrication industrielle, pour l’Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information (ANSSI) vous proposent de découvrir les bonnes pratiques à adopter ainsi qu’un éclairage sur la réglementation NIS 2 !

Au programme :

  • Et si vous viviez une cyberattaque ? (3 exemples vécues de cyberattaque dans l’industrie)
  • Les nouveaux systèmes de piratage : entre deepfake et intelligence artificielle générative
  • Comment ne pas subir la mise en œuvre d’une stratégie cybersécurité et assurer la continuité de mon entreprise ?
  • L’humain, la pierre angulaire de la démarche – Sensibilisation et gestionnaire de mot de passe
  • Tester son entreprise face à une cyberattaque – Zoom sur les méthodes et Gestion de crise
  • Anticiper les cyberattaques
  • Appréhender les nouvelles obligations qui incomberont aux industries agroalimentaires dans le cadre de la réglementation NIS 2

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Club RH « Marque Employeur, les incontournables », le 4 juillet de 14h à 16h

Votre Marque Employeur est devenue l’un des principaux leviers pour vous rendre visible, attirer de nouveaux candidats, fidéliser vos salariés et être identifié comme un employeur de choix. Vous souhaitez partager sur ce sujet et avancer sur votre Marque Employeur ? Alors réservez votre place au prochain Club’RH d’Agria Grand Est !

Avec la présence et les conseils d’un consultant APEC spécialiste des entreprises pour :

  • identifier les incontournables de la thématique (promesse employeur, atouts, vecteurs)
  • vous sensibiliser aux éléments de la marque employeur,
  • repartir avec des idées, conseils applicables dès votre retour en entreprise.

Votre contact pour toute question :
Michèle GENREAU, chargée de missions de Formation et RH -michele.genreau@iaa-lorraine.fr – 06 17 40 30 04